Обладает ли в этом случае Организация, в которой мы работаем, авторским правом на указанную Программу?

Вопрос №124175 из г. Москва
опубликован 20.11.2003, 17:40

Работая в Организации, я, совместно с коллегой, инициативно разработал Программу для ЭВМ, которую можно использовать в учебных целях. Договора на разработку Программы между нами, с одной стороны, и администрацией Организации, в которой мы работаем, - с другой, не заключалось. Не было также и служебного задания нам со стороны администрации. Необходимое количество экземпляров Программы было предоставлено Организации для обеспечения учебного процесса. Каких бы то ни было гонораров, кроме фиксированной зарплаты, мы не получали.

Вопросы:

1. Обладает ли в этом случае Организация, в которой мы работаем, авторским правом на указанную Программу?

2. Имеем ли мы, как авторы Программы, право распространять ее на компакт-дисках и реализовывать их на рынке, используя логотип и наименование Организации, в которой работаем, в составе Программы, без согласования с администрацией этой Организации?

3. На какое законодательство, кроме Закона РФ "О правовой охране программ для ЭВМ и баз данных" от 23.09.1992 г., мы должны ссылаться при ответах на первые два вопроса?

С глубокой благодарностью, Владимир.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Владимир!

Авторским правом на программу обладаете Вы, а не организация (договора между Вами не было)

Я бы Вам порекомендовала для начала зарегистрировать программу в Роспатенте, а потом, имея на руках Свидетельство на программу, распространять ее. Вы не имеете право использовать логотип и наименование организации без ее согласия. Для этого Вам необходимо заключить лицензионный договор с организацией, в противном случае, вы нарушаете ее права.

ФЗ "Об авторскиз и смежных правах", Гражданский кодекс, часть вторая.

С уважением,

20.11.2003, 18:14
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 33 минуты

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских