1. Можно ли подать иск и не присутствовать на заседании?\n2. Как определить, куда подавать иск?\n3. Правомерен ли почасовой расчет выполненных работ?\n4. Шанс выиграть дело без оригиналов документов от ООО Ромаш
Вопрос №12438715
из г. Краснодар
опубликован 21.04.2017, 17:14
опубликован 21.04.2017, 17:14
Я ИП. Мы заключили договор субподряда оказания услуг с ООО Ромашка. Согласно договора мы должны были настроить программное обеспечение на компьютерах ООО Роза от имени ООО Ромашка. Была оговорена стоимость оказания данных услуг в размере 25000. Период для проведения работ с 01.06.2016 по 20.06.2016. По состоянию на 15.06.2016 нами были практически завершены все работы, осталось только скопировать информацию на флешки. Примерно 2 часа работы. 18.06.2016 когда мы прибыли к ООО Розе для окончания работ, там находился специалист другой компании. Мы обратились за разъяснениями к заказчику, заказчик уведомил нас о намерении расторгнуть договор, поскольку мы не ответили на телефонные звонки 17.06.2016 и не сообщили какой объем работ выполнен на эту дату. При этом работы которые выполнялись в течении периода с 01.06.2016 по 15.06.2017 выполнялись в удаленном сопровождении техподдержки заказчика. То есть заказчик мог и знал какой объем работы выполнен и какой осталось выполнить.
После длительных переговоров, поскольку в это время работы уже проводились сторонним специалистом, м ы согласились с заказчиком, на то чтобы получить оплату в размере пропорциональном выполненным работам. Причем расчет они планировали согласно затраченных человеко-часов а не согласно стоимости выполненных работ по смете. Например. Установка программы на 1 пк стоит 700 рублей, согласно подписанным актам выполненных работ данная работа была выполнена за 1 час. 1 Час работ в договоре стоит 400 руб. Значит к расчетам Они принимают 400 руб, вне зависимости от стоимости работ.
Расчеты должен был предоставить заказчик. Прошел месяц расчетов не было, мы предоставили свои. Согласовали с бухгалтерией. Нас уведомили о том что поставили в очередь на оплату. Когда оплата не поступила через месяц, мы обратились к заказчику вновь. Заказчик сказал, что они пересчитали договор и готовы оплатить только 10000 руб. Мы снова согласились, понимая, что уже понесли расходы на выполнение работ и оплату зп сотрудника и хотели вернуть хоть что-то.
Но снова оплаты не получили. И когда вновь обратились к заказчику за ответом: заказчик ответил что проект закрыт, оплаты они больше произвести не смогут.
Вопрос
1. Заказчик находится в другом городе. Можно ли подать иск и не присутсвовать на заседании
2. Как определить куда подавать иск
3. Правомерен ли почасовой расчет выполненных работ
4. Если шанс выиграть дело если договор у нас только ввиде скан-копии, а акты выполненных работ подписаны директором ООО Роза. ОО О Ромашка никаких оригиналов документов нам так и не прислала.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер. Вопрос юридического характера осуществляется консультации только на платной основе. Хорошего приятного вечера вам.
21.04.2017, 17:22
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 919
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 746
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
369
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Карлыханов В.А.
5
11
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Заказчик не предъявил претензий по актам выполненных работ - есть ли основание для требования оплаты?
Исполнитель услуг авторского надзора обращается к заказчику с претензией по неоформленному акту сверки выполненных работ
Подрядчику грозит возврат денег Заказчику из-за возможного отказа от договора
Потребитель претендует на возврат средств и намерен подать иск в суд после проведения экспертизы по выполненному
Правила перехода сотрудника к заказчику и оплата работ - анализ договора между исполнителем и заказчиком
Как защититься от неправомерного иска заказчика по результатам выполненной работы без подписанного акта
Может ли заказчик не платить за выполненные работы, если акт выполненных работ подписан заказчиком?
Оплата услуг по договору возмездного оказания в случае невыполнения обязательств заказчиком
Право Исполнителя на одностороннее расторжение договора при нарушении Заказчиком сроков
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут