Право на льготную пенсию - Можно ли подать исковое заявление на работодателя за неправильную информацию?

Вопрос №12446252 из г. Киров
опубликован 24.04.2017, 16:29

И снова про льготную пенсию медикам.. В период с июля по декабрь 2003 года работала медицинской сестрой анестезисткой отделения реанимации и интенсивной терапии на 0.75 ставки не потому, что именно я так захотела, а потому, что отдел кадров объяснил мне, что данный период будет входить в льготный стаж (получается меня неправильно проинформировали и вели в заблуждение). В этот период у меня было трое детей: старшему 6 лет и маленькому из них 1.5 года (место в садике не предоставили). Я и работала, не знала об этом, пока не обратилась в пенсионный фонд. Замечу, что в декабре данного периода я была на полных курсах повышения квалификации (его тоже не учли никак, хотя другие периоды курсы повышения учтены как год за полтора). ВОПРОС: Могу ли подать исковое заявление на работодателя за неправильную информацию, из-за которого я лишилась на 6 месяцев вредного стажа?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Подать-то исковое заявление можете, только чем Вы докажете, что работодатель предоставил недостоверную информацию, где свидетели? Аудиозаписи и т.п.

24.04.2017, 18:30

Хотелось бы поподробней.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 86 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Право на льготную пенсию - Можно ли подать исковое заявление на работодателя за неправильную информацию?

Юридические услуги в Киров

Похожие вопросы