Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ирина

Задано вопросов 4, из них VIP - 0

Москва, 01.05.2017, 12:27

Возможно ли уволиться до суда при заведении дела по УК РФ статья 327, пункт 3?

Вопрос №12468247 из г. Москва
опубликован 01.05.2017, 12:27

На моего молодого человека заведено дело ук рф п 3 ст 327. Хотел бы уволится до суда. Возможно ли это. Так как он уже выведен за штаты зп маленькая и жить на нее и ждать решения суда не реально. Помогите пжл.

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80128 отзывов

Уволиться до суда вашему молодому человеку-здесь нет ни каких проблем Пусть пишет заявление на увольнение по собственному желанию ст 80 тК РФ и увольняется Задерживать на работе в связи с возбуждением уголовного дела не имеют права.

01.05.2017, 12:32

Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Искибаева Елена Юрьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.8 13924 отзывa

Здравствуйте! Конечно же он может уволиться и работодатель не вправе ему отказать в увольнении.

Удачного решения вопроса Вам!

01.05.2017, 12:32

Ответ не по существу вопроса.

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44584 отзывa

Ирина, никто его силой держать на работе не может, пусть увольняется в установленном порядке по собственному желанию. Но от ответственности его это не спасёт.

01.05.2017, 12:45

Ответ не по существу вопроса.

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Дело в том, что он служит по контракту. А не просто гражданская служба.

01.05.2017, 14:23

Спросить юриста

8 800 505-91-11

он может уволится написав заявление о расторжении контракта досрочно при наличии оснований указанных в контракте. Ограничений со стороны руководства не будет.

01.05.2017, 14:39

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Соколов Дмитрий Геннадиевич PRO

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 44584 отзывa

Ирина, неужели так сложно изначально дать всю информацию по ситуации?

У Вас и во втором уточнении нет полной информации.

Есть например военная служба, а есть служба в ОВД. Есть определенные правовые различия в этом.

Почему мы должны вытягивать с Вас по капле эту информацию?

"заведено дело... хотел бы уволиться" - где тут информация по сути вопроса?

01.05.2017, 17:28

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Работает в военной службе.

03.05.2017, 10:06

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Как вариант написать рапорт на имя командования не дожидаясь результатов уголовного дела, тогда будет стоять увольнение на основании рапорта о досрочном расторжении контракта.

03.05.2017, 13:37

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста