Мой опыт работы в Троллейбусном парке - отказы, игнорирование и угрозы увольнения
опубликован 18.03.2011, 21:45
Если Вы не желаете увольняться (не устраивают условия), главное не подписывать никаких документов, несмотря ни на какое давление; продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину. В случае незаконного увольнения «по статье» в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. При надлежащем юридическом сопровождении в суде такие дела считаются выигрышными. Наоборот, в случае подписания заявления об увольнении или соглашения сторон доказать что-либо потом в суде будет крайне затруднительно.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Если они Вас уволят - в течении месяца подавайте иск в суд на неправомерные действия должностного лица работодателя, причем, госпошлину Вам платить не нужно, работники от нее освобождаются. У Вас был договор, что в случае отказа от работы после обучения Вы оязуетесь выплатить стоимость обучения 100 тыс руб.? Если не, то не обязаны. А если был такой договор, то будете доказывать. что это не Вы отказались от работы и не Ваша вина в невозможности работать в этой должности. 5 ночей подряд - это что график такой? Неправомерно. удачи.
Здравствуйте Александра.Они не имеют право с Вас требовать денег, уволить по статье.Но что бы более точно Вам ответить надо посмотреть договор,который Вы заключали с ними.
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Проблема с кредитом - как решить ситуацию, когда задолженность вырастает, а доход ограничен?
Буду очень благодарна, если поможете, спасибо.
Мошенники представляются каллекторами и требуют крупную сумму - что делать?
Невыполнение обязательств - Банк Энерго сос регион не возвращает деньги клиенту после отказа от кредита
Отказ в оказании медицинской помощи при обращении в поликлинику с острыми болями
Не могу уволиться из Внутренних войск - Как решить ситуацию с отказом от контракта и угрозой уголовного дела?
Правомерность снятия с должности полицейского водителя и возможность офицера работать на данной должности
Обещание перевода на другую должность и последующее увольнение - есть ли основания для судебного разбирательства?
Работа в компании - проблемы с невыплатой оклада и непонятные расчеты заработной платы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут