Незаконная отдача моей премии другому члену бригады - что делать в данной ситуации?
опубликован 10.05.2017, 17:17
Занимаю должность бригадира. Начальник цеха ссылаясь на то, что я его якобы не устраиваю, мою премию отдаёт другому человеку из бригады. Официального заявления с моей стороны о снятии с должности бригадира я не писал, получается, что он незаконно мою премию отдаёт другому. Как поступить в данной ситуации? Есть ли смысл писать на него служебную записку на имя директора?
Уважаемый Алексей! В данном случае необходимо разобраться, выплачивается ли премия в Вашей организации на основании локальных нормативных актов или она является неофициальной. В первом случае ее порядок будет нормативно закреплен, и его нарушения можно обжаловать в соответствии с положениями Раздела 12 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Астрахань
Похожие вопросы
Как по закону решить проблему дискриминации и плохого отношения со стороны неизбранного бригадира?
Можно ли подать заявление в суд на главного инженера
Неправомерное назначение - Можно ли мне работать в ЧОО в должности заместителя директора и что делать
Изменение штатного расписания - сокращение начальника цеха и предложение перевода на должность механика - как поступить?
Возможно ли понижение в должности и снижение заработной платы при смене штатного расписания?
Обязан ли я подчиняться двум бригадирам в бригаде из 11 человек?
Она зачеркнула в моем же заявлении должность и написала другую не поставив меня в известность.
Не получила премию после перевода на другую должность - действия руководства и способы ее получить
Сокращение должности зам. директора после введения ее в штатное расписание может быть оспорено и признано незаконным
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут