Прошло три месяца со дня сокращения, могу ли я претендовать на оплату по больничному листу? И кто должен оплачивать?

Вопрос №12609466 из г. Астрахань
опубликован 30.05.2017, 16:44
Прошло три месяца со дня сокращения, могу ли я претендовать на оплату по больничному листу? И кто должен оплачивать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, не можете. Больничный лист подлежит оплате, если нетрудоспособность наступила в течение месяца после увольнения, в этом случае больничный оплачивает бывший работодатель. И этот месячный срок не зависит от причин увольнения.

31.05.2017, 03:37
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 часов

Юридические услуги в Астрахань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских