Дискриминация и нарушение трудового договора - Что делать, если я работаю на ветстанции ветврачом, но вынуждена каждый день ездить за город без предоставления транспорта?

Вопрос №12614319 из г. Орёл
опубликован 31.05.2017, 11:34

Я работаю на районной ветстанции ветврачом, в организации постоянно происходит дискриминация по выполняемым обязанностям, я вынуждена каждый день ездить за город, при этом транспорт не предоставляется, при этом я выполняю работу ветэксперта, что не отражено в трудовом договоре, сейчас меня отправляют работать в другое место, прм этом не понятно почему именно меня. Прошу указвть есть нарушение ТК и что мне делать дальше?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток. В соответствии со статьей 72 Трудового кодекса Российской Федерации Перевод на другую работу и изменение условий трудового договора возможно только с согласия работника. При этом, если это правило нарушается, вам нужно обращаться с письменной жалобы в трудовую инспекцию.

31.05.2017, 11:59

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Плотников Олег Дмитриевич

Юрист из города Ростов-на-Дону

4.7 4788 отзывов

Если вы имеете в виду перевод на новое место работы, то перевести вас невозможно без вашего согласия в соответствии со статьей 72.1 Трудового кодекса.

31.05.2017, 11:36

Спасибо за помощь!

Спросить юриста