Какие официальные выплаты должен сделать работодатель при увольнении по собственному желанию.
01.06.2017, 18:15 • г. Калининград
Какие официальные выплаты должен сделать работодатель при увольнении по собственному желанию.
Смотрите ст. 140 и 84.1 ТК РФ - расчет и компенсация за неиспользованный отпуск
ТК РФ, Статья 140. Сроки расчета при увольнении
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 140 ТК РФ
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
При увольнении по собственному желанию работника выплачивается пособие в размере двухнедельного среднего заработка. Если есть неиспользованные отпуска, то выплачивается компенсация вот собственно и всё.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 453 Поиск Регистрация
Какие выплаты должен произвести работодатель при увольнении по собственному желанию!
Какие выплаты должен сделать работодатель при увольнении по собственному?
Как работодатель увольняет сотрудника по его желанию и какие выплаты должны быть сделаны - руководство и заявление на увольнение.
Полагаются-ли работнику какие нибудь выплаты и выходные пособия при увольнении по собственному желанию?
