В течении какого времени сотрудник должен быть оповещен о сокращении.
опубликован 05.06.2017, 15:45
Здравствуйте!
Работодатель обязан предупредить работника о предстоящем увольнении по сокращению не позднее чем за два месяца (ст. 180 Трудового кодекса РФ).
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
При угрозе массовых увольнений работодатель с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации принимает необходимые меры, предусмотренные настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашением.
Более подробно могу проконсультировать в личном сообщении. Территориально нахожусь в Вашем городе. Адрес почты: otvetprava@bk.ru.
Здравствуйте! Андрей, сотрудника должны уведомить письменно о предстоящем сокращении за два месяца до даты сокращения. Удачи и добра!
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
В течении какого времени должен быть оформлен акт о прогуле в случае прогула сотрудника?
Срок ожидания на получение денежных средств на жилье после сокращения сотрудника МВД
Срок выдачи справки 2 НДФЛ при увольнении
В течении какого времени работодатель обязан вернуть трудовую книжку и произвести полный расчет при сокращении сотрудника?
Регламент сокращения сотрудников - сроки предупреждения, оплата и работа после увольнения
Требования к срокам подготовки приказа о переводе сотрудника при сокращении должности.
Право на инвалидность у сотрудника полиции, заболевшего во время работы - сроки после сокращения штатов
Сроки обращения в суд после незаконного сокращения - в течение месяца или трех месяцев
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут