Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Позвонили с работы и говорят приезжайте вас увольняют в связи с ликвидацией предприятия, но оплатят все что положено, а что положено? До 1,5 лет мы получаем последний месяц еще не получили. И за что еще должны заплатить и как должно выглядеть это заявление?
Если ваша организация действительно ликвидируется, то вам следует съездить и получить у них трудовую книжку и выходное пособие в виде месячной заработной платы. Поскольку ликвидированная фирма потом пропадет вместе с вашей трудовой книжкой.
Никакого заявления в этом случае писать не нужно. Все должен оформить работодатель, в том числе и запись в ТК об увольнении в связи с ликвидацией. Возможно вам выплатят средний заработок за второй и третий месяц после увольнения.
Если же ликвидация фиктивная, то с вас могут требовать всякие заявления типа уволится по соглашению сторон или по собственному желанию. В этом случае будьте осторожны. Возьмите бланк предлагаемого заявления и посоветуйтесь с юристами. Сразу ничего не подписывайте.
Удачи.
Спросить
