Работа зубным техником - важность оформления по трудовому договору для сохранения диплома и сертификата

Вопрос №12727648 из г. Москва
опубликован 20.06.2017, 20:23

Два года назад получил диплом и сертификат, Работаю зубным техником в частной лаборатории, официально не оформлен. Тут дошла информация, что если после получения диплома два года официально не работаешь по специальности, то диплом (или сертификат?) аннулируется, придется сдавать по новой. Достаточно будет оформления по труд. Договору или нужно обязательно по труд. Книжке? И вообще, что это за закон, нигде не нашел информации.. Кто-нибудь может что-то подсказать по данному вопросу? Спасибо за ответы.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Работа по трудовому договору ничем не отличается от работы "по трудовой книжке". Работодатель допустив работника к исполнению должностных обязанностей обязан в течении трех дней подписать с работником трудовой договор, издать приказ о приеме на работу и внести звпись о приеме в трудовую книжку.

Лица, имеющие медицинское или фармацевтическое образование, не работавшие по своей специальности более пяти лет, могут быть допущены к осуществлению медицинской деятельности или фармацевтической деятельности в соответствии с полученной специальностью после прохождения обучения по дополнительным профессиональным программам (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) и прохождения аккредитации специалиста. Ст.69 ФЗ от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 03.04.2017) "Об основах охраны здоровья граждан в РФ".

20.06.2017, 22:25
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских