Алиментоплательщик фиктивно трудоустроен на минимальную зарплату, а на самом деле занимается другим видом деятельности - как доказать и требовать перерасчет задолженности?

Вопрос №12788962 из г. Киреевск
опубликован 02.07.2017, 11:27

Плательщик алиментов устроился фиктивно "на работу" с МРОТ по области. Отчисления от его якобы работодателя в налоговую и пенсионный идут. Однако фактически он там не работает, приезжает в другой город и ведет здесь строительство. Конечно, он может сказать, что приезжает в рабочее время, потому что находится в отпуске. Насчет маленькой зарплаты есть от него объяснения, что ему помогают родственники "гражданской" супруги. Сам недавно приобрел автомобиль (во всяком случае, ездит на нем), на кого-то переписан. Также может запросто сказать, что родственники помогли скопить. Подскажите, пожалуйста, как доказать, что должник на работе устроен фиктивно и требовать у пристава перерасчета задолженности?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Матвиенко Олег Геннадиевич

Юрист Краснодар, стаж 11 лет

4.8 3087 отзывов

Владислав, добрый день. Вы можете подать иск в суд о изменении размера алиментов в твердой денежной сумме. То есть он будет платить не 1/4 дохода, а конкретную сумму, которую присудит суд. Обычно это прожиточный минимум на ребенка в вашем регионе (7000-9000 руб). Подать иск о взыскании алиментов в твердой денежной сумме вы имеете право, так как когда определение алиментов в долях к заработку этого родителя существенно нарушает интересы ребенка или второго родителя.

02.07.2017, 11:33

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Титова Анна Васильевна

Юрист из города Уфа, стаж 6 лет

4.3 15193 отзывa

Доброго времени суток

К сожалению практически нет шансов что-либо сделать и если зарплата официальная, то выше алименты уже не будут и в твёрдой денежной сумме их тоже не взыскать

Удачи Вам. Анна Титова.

02.07.2017, 11:30

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист из города Чебоксары, стаж 24 годa

4.3 45820 отзывов

Здравствуйте.

Можно обратиться в трудовую инспекцию, которая вправе проверить действительно ли работает сотрудник (в зависимости от его должностных обязанностей, условий договора, статуса учреждения, в котором человек трудоустроен).

02.07.2017, 11:32

Хороший ответ. Спасибо!

Спросить юриста