Неиспользованный отпуск за 13-14 год - законно ли отказывают мне в его предоставлении?

Вопрос №12800792 из г. Краснодар
опубликован 04.07.2017, 15:15

У меня вот такая ситуация: я отработала два года ровно и ушла в декрет, за эти два года я взяла только один раз ежегодный отпуск, перед декретом меня не отпустили, мативиряю тем, что вдруг ты ней выйдешь и не отработаешь все год, уточню, перед декретом мне предоставили учебный отпуск на 122 суток и с учебно я сразу ушла в декрет. Сейчас я вышла с декрета (ребёнку ещё нет 3 х лет, через 2 месяца будет) я отработала после декрета два месяца и хочу взять неиспользованный отпуск за 13-14 год. Мне сначала разрешили написать, а потом передумали и не отпускают вообще. Законно ли это?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филатов Евгений Павлович

Юрист Москва, стаж 12 лет

4.4 8113 отзывов

Добрый Вам день

законно, неиспользованные отпуска сгорают по новому законодательству

С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.

04.07.2017, 15:18

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

8 800 505-91-11

Юрист из города Вологда, стаж 10 лет

4.7 12103 отзывa

Здравствуйте! Нет, это не законно! На основании Вашего заявления вам обязаны предоставить отпуск сразу после окончания отпуска по уходу за ребенком. Удачи и всего доброго.

04.07.2017, 15:17

Спасибо за дельный совет!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Юлия

Автор вопроса

0 отзывов

Я извиняюсь уточню, вот вы написали законно, а минуту назад девушка написала не законно! Так кому верить? Если ссылаться на 260 ст ткрф

04.07.2017, 15:24

Спросить юриста

Сушков Максим Вячеславович

Юрист из города Кандалакша

4.5 30427 отзывов

Девушка минуту назад все правильно вам сказала, имеете право на отпуск независимо от стажа у работодателя, статья 260 ТК РФ. Отказывают вам неправомерно, обратитесь с жалобой в инспекцию труда.

04.07.2017, 15:33

Спросить юриста

Степанов Юрий Васильевич

Юрист из города Алейск, стаж 25 лет

4.5 21248 отзывов

Здравствуйте! Юлия, до ухода в декрет или после выхода из декрета Вы имеете право на отпуск в полном объеме, а работодатель обязан Вам его предоставить в соответствии со ст.260 ТК РФ.

Поэтому ответ коллеги Холодиловой И.В. верный. Удачи и добра!

04.07.2017, 15:52

Спросить юриста