Задано вопросов 7, из них VIP - 0
Омск, 08.07.2017, 13:54

Бывшая сотрудница магазина сталкивается с угрозой увольнения из-за недостачи товара

Вопрос №12822747 из г. Омск
опубликован 08.07.2017, 13:54
Делали ревизию в магазине 5 дней назад. Я уволилась. Сегодня шеф звонит и говорит, что хочет со мной встретится, что в магазине большая недостача. Хочет показать мне все тетрадки, в которых писали товар. Если я не смогу ответить откуда такая недостача, то будет писать заявление. В магазине нас работало 3 продавца. А я не знаю откуда такая недостача.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

УПК РФ, Статья 14. Презумпция невиновности

1. Обвиняемый считается невиновным, пока его виновность в совершении преступления не будет доказана в предусмотренном настоящим Кодексом порядке и установлена вступившим в законную силу приговором суда.

2. Подозреваемый или обвиняемый не обязан доказывать свою невиновность. Бремя доказывания обвинения и опровержения доводов, приводимых в защиту подозреваемого или обвиняемого, лежит на стороне обвинения.

3. Все сомнения в виновности обвиняемого, которые не могут быть устранены в порядке, установленном настоящим Кодексом, толкуются в пользу обвиняемого.

Предложите директору обратиться в суд и доказать, что недостача возникла по Вашей вине.

08.07.2017, 13:58
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Здравствуйте!

Вы не обязаны встречаться со своим бывшим работодателем.

Отправляйте его в суд, пусть доказывают там все факты.

Желаю Вам удачи и всего хорошего!

08.07.2017, 13:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!

Доброго времени суток!

Пускай пишет куда хочет. Не являйтесь, Вы там больше не работаете. На Вас сейчас мошенник-работодатель может повесить, что угодно. Просто пригрозите ему обращением в полицию с заявлением о вымогательстве (ст. 163 УК РФ), и самое главное - не ходите на встречу и не пишите никаких расписок, какой бы ерундой Вас не пугали

Всего доброго, желаю удачи и всех благ!

08.07.2017, 13:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских