Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Алексей

Задано вопросов 3, из них VIP - 0

Москва, 21.07.2017, 11:12

Уволился из работы из-за невыплаты зарплаты - возможно ли подать в суд на компанию?

Вопрос №12885854 из г. Москва
опубликован 21.07.2017, 11:12

В 2014 г. в октябре устроился через знакомых на работу начальником производства. Мне было сказано что буду оформлен официально. Был составлен трудовой договор в 2 х экземплярах (мой экземпляр был всегда в офисе), забрана трудовая книжка. Но в мае 2015 г. стал увольняться т.к. зарплата не платилась а были одни одговорки что все выплатится с полна. Но я уволился. Мне вернули трудовую пустую без записей и трудового договора я больше не видел. Могу я подать заявление в суд на выплату зарплаты за 7 месяцев. Производство работает до сих пор но только переехало на новое место.

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сафонов Владимир Александрович

Адвокат Москва, стаж 24 годa

4.8 493 отзывa

Здравствуйте. Конечно же Вам следовало после увольнения или даже до увольнения обращаться в суд с требованием о выплате заработной платы. Сейчас у Вас пропущен срок исковой давности. В теории суд может восстановить срок, но Вам придется доказать, что срок исковой давности пропущен по уважительным причинам. Таковыми причинами могут быть например длительная тяжелая болезнь, командировка в северные регионы, гдя связь с материком длительное время невозможна и т.д.

21.07.2017, 11:17

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 7 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Лукашина Елена Александровна

Юрист из города Ульяновск, стаж 25 лет

4.6 19050 отзывов

Здравствуйте Вам необходимо обратиться в суд по этому поводу но не только взыскать заработную плату а также моральный вред и Кроме того нужно в иске указать что просите суд Включить этот период времени в ваш трудовой стаж.

21.07.2017, 11:13

Спросить юриста

Савенков Владимир Николаевич

Юрист из города Одинцово, стаж 9 лет

4.9 1306 отзывов

Добрый день, к сожалению для Вас сроки исковой давности уже давно вышли. В тот момент они составляли 3 месяца на взыскание зарплаты, но здесь Вам ещё и требуется доказать сам факт работы. Боюсь, что такие сроки суд не восстановит.

21.07.2017, 11:16

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день, Алексей! Вы можете обратиться с иском в суд, требовать признать факт трудовых отношений, выплаты заработной платы и возмещения морального вреда и судебных расходов, если решите воспользоваться услугами юристов. Советую обратиться к юристам в личную почту они помогут в решении вашей проблемы, подскажут пути и способы ее решения, составят необходимые документы. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

21.07.2017, 11:19

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Алексей

Автор вопроса

0 отзывов

Мне сказали что исковое заявление я могу подать до истечения 3 х лет.

21.07.2017, 11:30

Спросить юриста

Титова Анна Васильевна

Юрист из города Уфа, стаж 6 лет

4.3 15193 отзывa

Доброго времени суток

Вам сказали неправду, срок исковой давности по взысканию задолженности по зарплате составляет всего один год

Удачи Вам. Анна Титова.

21.07.2017, 11:32

Спросить юриста

Матушанская Ирина Валерьевна

Адвокат из города Курск, стаж 25 лет

4.7 6588 отзывов

Добрый день! Вас несколько, ввели в заблуждение, очевидно это Вам не юрист подсказал. Срок исковой давности в 3 года - это общий срок давности, по трудовым правоотношениям иной срок, как выше указали юристы. Можете обращаться, но одному, без помощи адвоката Вам будет сложно.

21.07.2017, 11:33

Спросить юриста

Савенков Владимир Николаевич

Юрист из города Одинцово, стаж 9 лет

4.9 1306 отзывов

Статья 392 ТК РФ утверждает иное. Но Вы можете обратиться в Прокуратуру с требованием возбудить уголовное дело по факту невыплаты зарплаты свыше трёх месяцев.

21.07.2017, 11:33

Спросить юриста