Способы обойти норму закона о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы для муниципального служащего

Вопрос №12888187 из г. Грозный
опубликован 21.07.2017, 18:00

Я муниципальный служащий. Хочу взять отпуск без сохранения заработной платы. Муниципальному служащему по его письменному заявлению может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания продолжительностью не более одного года. Какие есть способы обойти данную норму закона? Возможно ли по истечении этого года выйти на работу на несколько дней, а затем снова взять отпуск б/с на год? Будет ли это законным?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104753 отзывa

Статья 21 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ не уточняет, сколько раз можно брать данный отпуск, но поскольку имеется слово "может предоставляться", то это означает, что Во-первых, для такого отпуска должны быть какие-то объективные причины, а во-вторых, работодатель имеет право и отказать в предоставлении данного отпуска.

21.07.2017, 18:09

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 8 минут

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте! Предоставление отпуска без сохранения заработной платы является правом, а не обязанностью работодателя, поэтому он вправе отказать сотруднику.

21.07.2017, 18:12

Спасибо, теперь все ясно.

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 68 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Способы обойти норму закона о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы для муниципального служащего

Юридические услуги в Грозный

Похожие вопросы