Получу ли я звание Ветеран труда с учетом моих наград и опыта работы?

Вопрос №12924003 из г. Вологда
опубликован 28.07.2017, 18:05
Имею ли я право на получение звания "Ветеран труда", если 10.05.2017 г. награждён почетной грамотой министерства связи? Стаж работы в отрасли 23 года, общий трудовой стаж > 40 лет. С уважением, Владимир. Вологда.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Гость_6079971, вы должны отвечать двум условиям: 1) должны быть награждены ведомственным знаком отличия в труде 2) иметь трудовой стаж не менее 25 лет.

Если ваш стаж составляет не менее 25 лет, то с учетом вышеизложенного у вас есть основания для получения звания «Ветеран труда».

28.07.2017, 18:08
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Спасибо! Но мне было отказано в получении звания "Ветеран труда" на основании приказа Министерства связи и массовых коммуникаций Российской Федерации от 8.11.2016 г. № 537 "О ведомственном знаке отличия Министерства связи и массовых телекоммуникаций Российской Федерации, дающем право на присвоение звания "Ветеран труда" согласно которому учреждён ведомственный знак отличия, дающий право на присвоение звания "Ветеран труда" - звание "Мастер связи".

Вот такая резолюция: " В связи с тем, что почетная грамота Министерства связи и массовых телекоммуникаций не является ведомственной наградой, дающей право на получение звания "Ветеран труда", для присвоения Вам звания "Ветеран труда" в соответствии с законом области №3399-ОЗ нет правовых оснований".

Могу ли я обжаловать данное решение?

28.07.2017, 18:18

Да, нужно обжаловать в суд данный отказ.

Статья 218. Предъявление административного искового заявления об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями, должностного лица, государственного или муниципального служащего и рассмотрение административного дела по предъявленному административному исковому заявлению

[Кодекс административного судопроизводства РФ] [Глава 22] [Статья 218]

1. Гражданин, организация, иные лица могут обратиться в суд с требованиями об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями (включая решения, действия (бездействие) квалификационной коллегии судей, экзаменационной комиссии), должностного лица, государственного или муниципального служащего (далее - орган, организация, лицо, наделенные государственными или иными публичными полномочиями), если полагают, что нарушены или оспорены их права, свободы и законные интересы, созданы препятствия к осуществлению их прав, свобод и реализации законных интересов или на них незаконно возложены какие-либо обязанности. Гражданин, организация, иные лица могут обратиться непосредственно в суд или оспорить решения, действия (бездействие) органа, организации, лица, наделенных государственными или иными публичными полномочиями, в вышестоящие в порядке подчиненности орган, организацию, у вышестоящего в порядке под.

28.07.2017, 18:22

ВЕДОМСТВЕННАЯ НАГРАДА "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА МИНИСТЕРСТВА ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Ведомственные награды Министерства связи и массовых коммуникаций Российской Федерации установлены приказом Министерства информационных технологий и связи РФ от 27.12.2004 г № 46, приказом Министерства информационных технологий и связи РФ от 14.03.2007 г № 35, приказом Министерства информационных технологий и связи РФ от 27.12.2004 г № 45 и приказом Министерства информационных технологий и связи РФ от 30.12.2004 года № 49

Изучите и обращайтесь в суд в течении 3 месяцев.

28.07.2017, 18:24

Юридические услуги в Вологда

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских