У меня вопрос, должен ли работник банка отрабатывать 2 недели при увольнение по собственному желанию?

Здравствуйте! Фактически вас никто не заставит отрабатывать, можете это время быть в отпуске или на больничном. Уведомить работодателя нужно за две недели до увольнения.

Ст. 80 ТК РФ. Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Всего хорошего.

Здравствуйте, Светлана!

НИКТО не должен отрабатывать! В силу ст. 81 Трудового кодекса РФ работник обязан предупредить об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. На работников банка это правило так же распространяется.

Не обязательно работать эти 2 недели. Например, можно заявление направить, находясь, и в отпуске.

Здравствуйте!

Здесь вопрос стоит в том, ЧТО вы вкладываете в слово "отработать", какой смысл. Если вы считаете, что при подаче заявления об увольнении вы ОБЯЗАНЫ ОТРАБОТАТЬ две недели начиная с даты подачи этого заявления, то вы не правы. Вы ОБЯЗАНЫ ПРЕДУПРЕДИТЬ за две недели до фактического прекращения выполнения своих трудовых обязанностей, суть вещи разные. Если вы находитесь на больничном или в отпуске, то это время будет засчитано в эти две недели.

Ну просто приведу сравнение. Есть два способа развестись с супругом (-ой). Через органы ЗАГСа и через суд. Если нет препятствий, то через ЗАГС. Но сразу после подачи заявления вас не разведут, а только через месяц вы получите официальное свидетельство о расторжении брака. Примерно и здесь тоже самое.

Успехов!