Можно сформулировать заголовок:\nМожно ли взять неиспользованный отпуск за 2015 год, если отпуск не является отсутствием на работе?

Вопрос №12966646 из г. Пермь
опубликован 05.08.2017, 21:26

Вопрос мой в следующей: 20.08.2017 г. моему ребенку исполняется 1,6;хотела с 21.08.2017 года взять неиспользованный отпуск за 2015 год, но в отделе кадров сказали, что я его не могу взять, так как этот отпуск не является отсутствием на работе (отсутствием на работе считается отпуск по уходу до 3-х лет и отпуск без содержания) и поэтому отказали. Они правы?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Онищук Надежда Николаевна

Юрист Тюмень, стаж 21 год

4.3 11343 отзывa

Здравствуйте.

Нет, не правы, если у Вас есть не использованный очередной отпуск за 2015 год, то Вы имеете право с 21.08.2017 написать заявление на предоставление очередного отпуска, а затем снова написать заявление и продолжить отпуск по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет.

05.08.2017, 21:58

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 31 минуту

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно сформулировать заголовок:\nМожно ли взять неиспользованный отпуск за 2015 год, если отпуск не является отсутствием на работе?

Пермь - онлайн услуги юристов

Какие компенсации по неиспользованному отпуску я могу получить, увольняясь по собственному желанию?

Муж проработал 4 года теперь хочет уволиться ему выплатят за неиспользованный отпуск.

И учитывается ли неиспользованный отпуск при увольнении в запас?

В каком размере оплачиваются неиспользованные отпуска при увольнении? И как вообще производится расчет?

Реализация отпуска при сокращении

Работнику разрешено взять неиспользованный отпуск за 2015 год в 2016 году в любое время года?

Правомерность оформления неиспользованных отпусков в Крыму гражданину России