Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Сергей

Задано вопросов 91, из них VIP - 0

Йошкар-Ола, 07.08.2017, 22:55

Отсутствие указания прав инвалида в трудовом договоре - как защитить свои интересы?

Вопрос №12978004 из г. Йошкар-Ола
опубликован 07.08.2017, 22:55

Очень интересует вопрос. Почему работадатель при составлении кол. договора не указывает в нем мои права а только обязанности? Я инвалид в следствии военной травмы. Согласно т.к.рф имею право брать до 60 ли дней неоплаченного (за свой счёт)отпуск, отгулы без отработки. Так же имею право на 30 суток оплаченного отпуска (а не 28 как другим). имею право на сумму необходимую налогом. И всё это я знаю лишь от людей которые подсказали мне а не от работодателя. В кол. договоре это не прописано. Но обратившись к руководству предприятия за соблюдение моих прав получаю ответ либо мы не знали и ты не можешь ничего поделать нужно было раньше (незнание законов не освобождает от ответственности) либо-ты должен а на остальное наплевать. Вот как быть? Может в прокуратуру написать?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лепилин Денис Юрьевич

Юрист Москва, стаж 17 лет

4.7 7294 отзывa

Здравствуйте, Сергей!

Вас обманывает работодатель, поскольку в силу ч. 2 ст. 7 Трудового кодекса РФ, коллективные договоры, соглашения, трудовые договоры не могут содержать условий, ограничивающих права или снижающих уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Если такие условия включены в коллективный договор, соглашение или трудовой договор, то они не подлежат применению.

Т.ч., направляйте жалобу в трудовую инспекцию.

07.08.2017, 23:16

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 7. Утратила силу. - Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ.

8 800 505-91-11

Здравствуйте, в соответствии с действующим нормами законодательства Российской Федерации и сложившейся практикой его применения то что в коллективном договоре не указанны ваши законные права их не отменяет.

07.08.2017, 23:00

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Сергей

Автор вопроса

0 отзывов

Значит что я должен делать если в соответствии с действующим нормами законодательства Российской Федерации и сложившейся практикой его применения то что в коллективном договоре не указанны ваши законные права их не отменяет?

07.08.2017, 23:06

Спросить юриста

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзывa

Здравствуйте! Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства. Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры.

07.08.2017, 23:10

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие указания прав инвалида в трудовом договоре - как защитить свои интересы?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Йошкар-Ола

Похожие вопросы