Влияет ли наличие судимости на увольнение работника - рассмотрение случая работы уборщицей в школе и осуждения по статье 158 часть 2 в 2000 году

Вопрос №12982413 из г. Екатеринбург
опубликован 08.08.2017, 16:29

Работаю в школе уборщицей, в 2000 г. была осуждена по статья 158 часть 2 условно на 2 года, могут ли меня уволить на основании справки о наличии судимости?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Егорова Екатерина Александровна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 18 лет

4.8 28659 отзывов

Здравствуйте, в вашем случае никто вас не уволит, сможете работать в школе уборщицей и дальше.

Удачи вам и всего наилучшего

08.08.2017, 16:32

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Статья 158. Кража

Фёдорова Ольга Анатольевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.7 10731 отзыв

Не смогут, потому что уборщица не занимается педагогической деятельностью, это вспомогательный персонал. Судимость условная и погашена.

08.08.2017, 16:31

То что нужно. Спасибо!

Спросить юриста

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 26 лет

4.4 53363 отзывa

• Здравствуйте, не имеют право уволить, у вас судимость погашена. И ст.158 укрф--это преступление против собственности, в ст.351.1 ткрф-нет данной стати.

Желаю Вам удачи и всех благ!

08.08.2017, 16:34

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста