Незаконная замена сторожа в детском садике - последствия и возможные наказания

Вопрос №13001692 из г. Калининград
опубликован 11.08.2017, 19:51

Я числился сторожем в детском садике по просьбе сына. Там работал сторожем сын и чтобы не получать 50 процентов заработной платы, когда замещал других сторожей, которые уходили в ежегодный отпуск, попросил устроиться меня. Работал он, зарплату по карточке, которую я ему отдал, получал тоже он. За несколько лет получил около 70 тысяч. Что нам грозит за это нарушение?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Вечер добрый, если Вы были устроены официально по срочному трудовому договору на период отпуска основного работника (ч.1 ст.59 ткрф), я не вижу никаких нарушений.

11.08.2017, 20:13

Жму руку, спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 21 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 59. Срочный трудовой договор

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Вы передавали заработок сыну, у вас было на это право

даже если вы работали вместо него криминала в ваших действиях нет, вы никого не обманули, если администрация была в курсе.

11.08.2017, 20:22

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Николай

Автор вопроса

1 отзыв

Извините за беспокойство! Есть небольшое уточнение, я числился на работе на время отпуска других сторожей, но не работал.

Сын работал за них и получал зарплату. Там заведено следствие за заведующую детского сада, и под раздачу попали и мы с сыном. Следователь говорит, что мне шли отчисления в пенсионный фонд и я как бы украл эти деньги у государства, а сын по закону должен был работать за 50 процентов заработной платы, а не 100 процентов за меня и разницу мы как будто украли. Эти уточнения изменяют ситуацию?

11.08.2017, 20:56

Спросить юриста