Уволили без предупреждения и отказываются выплачивать зарплату - что делать?

Вопрос №1302867 из г. Красноярск
опубликован 20.05.2011, 12:34

Начну сначала. Я пошла работать в один бутик. Придя туда, я сразу поняла что ни какого трудового договора там и в помине не было и не будет. Но т.к. работа нужна была срочно, то я пошла работать. После недельной стажировки начала работать... Проработала там 5 дней и ушла навыходные. Придя в понедельник на работу, услышала от начальницы такую фразу: А что ты пришла? Ну и естественно я ответила: На работу вообще-то! Она: Ты у нас больше не работаешь! Т.е. меня уволили без какого-либо предупреждения, хотя второй директор сказал чтобы я обязательно выходила в понедельник. Про зар. плату сказала, что выдаст ее после ревизии. Но мои бывшие напарницы сказали, что она ничего мне выплачивать не собирается, а ревизия была всего лишь причиной. На звонки ни один директор не отвечает. Абсолютно весь персонал у них работает без договоров. Трудового договора нет, но у нас была книга бухгалтерского учета... там есть моя фамилия и подпись. Подскажите как быть? Возможно вообще как-нибудь забрать свои деньги?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Русакова Ирина Борисовна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 10 лет

4.8 3181 отзыв

Ева!

Напишите жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. Возможно в судебном порядке придется устанавливать факт трудовых отношений и взыскивать заработную плату. Это реально, но затратно по времени.

С уважением,

20.05.2011, 12:36

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 84 из 47 455 Поиск Регистрация