В течении какого времени предприятие обязано выплатить окончательный расчёт по зар. плате после подачи заявления на увольнение?
Вопрос №13058092
из г. Уфа
опубликован 22.08.2017, 18:19
опубликован 22.08.2017, 18:19
В течении какого времени предприятие обязано выплатить окончательный расчёт по зар. плате после подачи заявления на увольнение?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Окончательный расчет с работником производится в день его увольнения, а днем увольнения является последний день его работы.
В этот же день работнику обязаны выдать на руки кроме расчёта и трудовую книжку.
22.08.2017, 18:30
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
В Последний рабочий день работодатель обязан произвести полный расчёт с работником и выдать ему трудовую книжку. Если этого не произошло, можно взыскать деньги через суд.
22.08.2017, 18:20
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Здравствуйте. Расчет при увольнении по собственному желанию, так же как и по другим основаниям, должен быть произведен в день увольнения, то есть в последний день работы. Расчет при увольнении предполагает выплату всех причитающихся работнику сумм: заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска, выплат, предусмотренных коллективным и трудовым договором.
22.08.2017, 18:22
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
ТК РФ, Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
22.08.2017, 19:15
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
Юридические услуги в Уфа
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Получение долгов по заработной плате после увольнения - сроки и ограничения
В течении какого времени обязаны выплатить расчёт после увольнения?
В течение какого времени после увольнения обязаны выплатить расчет?
Срок для подачи жалобы на директора в прокуратуру после увольнения без окончательного расчета по заработной плате
В течении какого времени работодатель обязан выплатить заработную плату и расчет по отпуску по увольнению?
В течении какого времени работодатель обязан выплатить расчет после увольнения
Срок выплаты задолженностей по зарплате и окончательного расчета для мамы, вышедшей на пенсию
Оплата больничного после написания заявления об увольнении - правила и сроки
Если увольнение в связи с переездом, в течении какого времени, после подачи заявления, должны сделать полный расчет и увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут