Здравствуйте! В травмпункте ребёнку оказывается медицинская помощь, даётся направление к участковому врачу, а дальше стандартная процедура прохождения лечения и медицинского наблюдения. Кроме этого, в травмпункте вам должны предложить подписать отказ от претензий к учреждению. Если вы отказываетесь подписывать отказ, то медучреждение обязано направить сведения о несчастном случае в полицию, которая, в свою очередь, должна провести проверку и решить вопрос о возбуждении уголовного или административного дела. Учреждение, в свою очередь, должен провести проверку несчастного случая, для этого:

- виноватый педагог пишет объяснительную;

- создаётся комиссия для внутреннего расследования причин травмы и составляется акт о несчастном случае;

- заведующая ставит в известность отдел образования о несчастном случае, который, в свою очередь, информирует вышестоящую организацию и «даёт по шапке» руководителю организации;

- издаётся приказ о привлечении педагога к дисциплинарной ответственности, которая может выразиться и в увольнении, в зависимости от серьёзности происшедшего.

25.08.2017, 23:58

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Валерия

Автор вопроса

0 отзывов

Да, но ведь не доказано, что это вина педагога, так, что я должна подписать приказ о лишении меня стимулирующих выплат? Могу ли я не подписывать этот приказ? Родители себя прикрывают детским садом? Очень обидно!

26.08.2017, 01:24

Спросить юриста

8 800 505-91-11

приказ можете и не подписывать составят акт что от подпист отказались, жизнь и здоровье детей в период его пребывания в доу целиком на ответственности учреждения.

26.08.2017, 10:56

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте! Воспитатель несет ответственность за сохранность жизни и здоровья ребенка, и это должно быть прописано в Ваших должностных обязанностях. Если нарушены Ваши права обжалуйте решение работодателя в суде.

26.08.2017, 11:00

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 89 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Травмы детей - Валерия, Воркута

Похожие вопросы