Решение проблемы с отпуском по уходу за ребенком и пособиями - как найти компромисс?
опубликован 26.08.2017, 17:52
Добрый день! Нет, не имели право отказать в данном случае, закон четко говорит по этому поводу, что
в силу ст. 256 ТК РФ
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Таким образом пишите в государственную инспекцию труда и в прокуратуру жалобу по этому поводу.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Нет, не правомерен отказ. Обратитесь в инспекцию труда и прокуратуру для проведения проверки по данному факту и выдачи предписания. Удачи.
Ссыллаются вроде на ВС от июля. Те кто до этого оформил-все получили. А пару дней назад его коллегам сказали что вме ребят, фелита ля комедия. ВС выиграл и либо Вы пятидневку ищите, либо грфмк.
Отказ попросите в письменном виде и обжалуйте его из того что вы опиисали в вопросе закон на вашей стороне, поскольку ст 256 тк рф позволяет действовать по вашему варианту.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Возможно ли работать при сменном графике и одновременно заботиться о ребенке до 1.5 лет - советы и пособия
Возможно ли взятие отпуска по уходу за ребенком мужем со стороны?
Возможности отпуска по уходу за ребенком для работающей в декрете жены и требования к мужу для получения этого отпуска
Вопросы о праве на отпускные и пособие при отпуске по уходу за ребёнком
Могу ли я получать пособие по уходу за ребенком, если выйду на работу в декрете?
Возможен ли отпуск по уходу за ребенком для мужа и какова его продолжительность?
Как вернуть пропущенные выплаты пособия на уход за ребенком во время ежегодного отпуска мужа?
В свою очередь прошу у работодателей оформить отпуск без сохранения заработной платы.
Отказали в выходных - Я, оформленная по уходу за ребёнком-инвалидом, не могу взять отпуск
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут