Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ограничения при приеме в реорганизованную школу - правомерны ли они и что делать?

Вопрос №13119837 из г. Тверь
опубликован 05.09.2017, 09:49

Я много лет работала в вечерней сменной школе. С 1 августа этого года школу реорганизовали, сделав структурным подразделением дневной школы. Теперь в школу отказываются принимать на обучение людей из других районов и старше 18 лет. Заявляют что все документы будут переделаны. Сейчас в школе 9 учеников. Двое должны осенью пересдать экзамены и окончить школу. Тем кто хочет поступить в школу отказывают. Имеют ли право отказывать в приеме в школу людей проживающих не в нашем районе и старше 18 лет? В связи с тем, что искусственно создается ситуация, которая приведет к закрытию школы могу ли я,просить об увольнении в связи с реорганизацией, ведь подписав свое согласие на переход в новую школу я не знала, что будут созданы такие условия для работы?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104754 отзывa

Если теперь это не вечерняя школа, а общеобразовательное учреждение то естественно имеют право не принимать лиц старше 18 лет, а также лиц, прописанных в другом районе.

Что касается увольнения, то это вы имеете право уволиться, если в связи с данными изменениями изменились условия вашего труда, в том числе и в части оплаты.

05.09.2017, 10:20

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист из города Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Доброго времени суток! Отказывать в приеме в школу не имеют право, если конечно в районе имеется постоянная регистрация согласно паспорта.

05.09.2017, 09:51

Ответ неполный.

Спросить юриста

Светлана

Автор вопроса

0 отзывов

Раньше мы принимали учеников и из других районов области и даже тех, кто проживал раньше в нашем городе, а теперь живет в Московской области. Разве в ФЗ " Об образовании " есть территориальный признак? Вы не ответили на вторую часть моего вопроса про увольнение в сложившихся обстоятельствах...

05.09.2017, 10:03

Спросить юриста

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104754 отзывa

Увольнение в связи с изменением организационных условий труда - это увольнение по инициативе работодателя, поэтому вряд ли вы сможете ставить какие-то ультиматумы и требования, вы можете просто уволиться по собственному желанию.

Если хотите более детальную консультацию, то она будет платной.

05.09.2017, 10:38

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ограничения при приеме в реорганизованную школу - правомерны ли они и что делать?

Похожие вопросы