Работодатель отказывается формировать документы для передачи в соцзащиту при продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет - возможна ли управа на работодателя?

Доброго вам времени суток есть управа на работодателя Напишите жалобы в прокуратуру этого района где находится ваша организация работодатель а также в инспекцию по труду города.

Если договориться не удастся, то Работник может обратиться с Заявлениями (по 2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду города, в ИФНС (налоговая), Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра),

Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

Здравствуйте, Ольга!

Вы вправе самостоятельно обратиться с жалобой на действия работодателя в трудовую инспекцию, если считаете, что работодатель необоснованно ущемляет Ваши права.

Добрый день, Ольга! Думаю, что ваше обращение с заявлением в прокуратуру и в инспекцию по труду и проведение проверки работодателя разъяснит ему права работника и обязанности работодателя. Если необходимо, то ему разъяснят нормы закона.