Ответственность главного бухгалтера за невыплату зарплаты при банкротстве ООО и возможность получения работниками своих заработных плат
опубликован 06.09.2017, 23:33
Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
[Уголовный кодекс] [Глава 19] [Статья 145.1]
1. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации,-
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Доброго времени суток! Привлечь к ответственности можно, если будет доказано, что она причасна к совершению преступления, либо что она состояла в сговоре с директором.
Всего хорошего.
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Ответственность главбуха за невыплату зарплаты в случае банкротства предприятия и установления наблюдения
Создание специального счета при банкротстве на свое имя без финансового управляющего
Невыплата зарплаты и процедура наблюдения на предприятии - мои действия и необходимое в заявлении
Переводы ИОН откажутся от информативного
После банкротства фирмы возможно ли с ее владельца взыскать деньги (не выплаченные зарплаты.
Что делать если не дают зарплату по договору, придумывая отмазки. Куда писать жалобу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут