Могу ли я уволиться во время отпуска, взятого за свой счет, и является ли это официальным?
опубликован 19.09.2017, 10:10
Закон не запрещает вам увольнения во время отпуска.
Об увольнении Вы обязаны предупредить за две недели, и неважно в отпуске Вы или нет.
Данные две недели, если Вы еще в отпуске в ходят в эти дни.
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Всего хорошего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Здравствуйте, Елена! По истечению 2-х недель с момента подачи заявления на увольнение по собственному желанию Вас обязаны уволить, выплатить полный расчет и выдать трудовую книжку; если Вы оформляли отпуск без содержания то он у Вас официальный. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Возможно ли оформить отпуск за свой счет для увольнения без отработки двух недель?
Как разрешить проблему с отпуском - уволиться или отработать две недели?
Вопрос об увольнении - Можно ли использовать учебный отпуск как период отработки?
Вопрос о правомерности отрабатывания отпускных после больничного
Могу ли я уволиться за 2 недели до окончания учебного отпуска?
Нужно ли отрабатывать 2 недели после оплачиваемого отпуска при увольнении по собственному желанию?
Когда подать заявление об увольнении во время отпуска, чтобы не отрабатывать?
Намерения уволиться во время отпуска - вопросы отработки после отдыха
Оплата оставшихся двух недель отпуска - возможность получения или считается прогулом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут