Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как лучше уволиться - по собственному желанию или по соглашению сторон и почему?

Вопрос №13208290 из г. Чернышевск
опубликован 24.09.2017, 01:16

Здравствуйте. Я хочу уволиться с работы, где проработала уже 14 лет. Причина - свой бизнес. Как лучше уволиться: "по собственному желанию " или "по соглашению сторон" и почему? Спасибо.

Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

В общем-то большой разницы нет. По соглашению отсутствуют сроки подачи заявления на увольнение, как при увольнении по собственному желанию (2 недели и необходимость отработки) Можно согласовать определенные условия при увольнении такие как выходное пособие, но это опять по соглашению

24.09.2017, 01:32
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 16 минут

Здравствуйте. По соглашению сторон - это значит, что Вам при увольнении выплатят именну ту сумму, которая будет указана в соглашении, а при увольнении по собственному желанию Вам будут обязаны сделать полный расчет (выплатить выходное пособие)

24.09.2017, 05:26
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Спросить юриста

Что значит "выходное пособие"?

Я думала, при увольнении работник получает расчет и всё... Или же это тоже самое?

24.09.2017, 05:22
Спросить юриста

Да,это тоже самое выходное пособие (расчет) включает в себя - заработную плату за фактически отработанное время за предшествующий период, компенсация за неиспользованный отпуск.

24.09.2017, 05:27
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Спросить юриста

Здравствуйте!

Это значит, что при увольнении "по соглашению" оговариваются конкретные суммы выплат и за что. То есть, могут быть произведены/или НЕ произведены какие-то дополнительные выплаты, начисления, премии.

При увольнении по собсвтенному желанию вы получаете чистый расчет по закону - что положено. Отработанные дни, неиспользованный отпуск.

24.09.2017, 05:28
Спросить юриста

Здравствуйте,

Образно говоря, по соглашению сторон Вы вправе заявить дополнительные условия для расторжения договора. Однако в Вашем случае проще не акцентировать на этом внимания.

В любом случае работодатель обязан с Вами полностью рассчитаться за отработанное время. Если с его стороны будут ущемления Ваших прав, то можно подавать жалобу в трудовую инспекцию.

24.09.2017, 05:30
Спросить юриста
Похожие темы:
Как уволиться по собственному желанию
Уволиться по собственному желанию
Хочу уволиться с работы
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 14 из 47 453 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5 1 335 отзывов
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8 46 169 отзывов
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.7 25 796 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 1 443 отзывa
Спросить
 PRO Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5 6 132 отзывa
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 14 776 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.9 23 723 отзывa
Спросить
 Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 9 159 отзывов
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5 1 742 отзывa
Спросить
 Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Карлыханов В.А.
5 4 отзывa
Спросить
Найти Юриста Зарегистрироваться