Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Отмена доплаты за колку дров - могут ли лишить дополнительной оплаты за работу в кочегарке?

Вопрос №13231397 из г. Ульяновск
опубликован 28.09.2017, 18:27

Здравствуйте, сын работает в кочегарке, топят дровами. Каждый год в зарплату входила дополнительная плата за колку дров. В этом году доп. оплату сняли, т.к. повысилась минималка. В итоге в этом году будут получать меньше, чем до повышения минималки. Имеют ли право не выплачивать за доп. работу?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сырова Александра Михайловна

Юрист Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте! Если выполнение дополнительной работы оформлено соответствующим образом, издан приказ, к трудовому договору составлено доп. соглашение, то, работодатель не имеет права не выплачивать. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию.

28.09.2017, 18:32

нет

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Харитонов Петр Дмитриевич

Юрист из города Москва, стаж 23 годa

4.6 6820 отзывов

Добрый день, Вера!

Если в трудовом договоре написано, что за колку дров выплачивается дополнительная плата, то обязаны выплачивать. Если не написано, то нужно внести изменения в трудовой договор.

28.09.2017, 18:30

нет

Спросить юриста

Вера

Автор вопроса

0 отзывов

Здравствуйте, чем отличается оклад от минимальной оплаты труда и может ли оклад быть меньше минималки?

28.09.2017, 19:19

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Оклад работника может быть меньше минимального размера оплаты труда. А, вот заработанная плата (оклад, премиальное вознаграждение) должна быть равна МРОТ или не должна быть меньше МРОТ.

28.09.2017, 19:29

Спросить юриста

Похожие темы:
Дополнительная плата

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отмена доплаты за колку дров - могут ли лишить дополнительной оплаты за работу в кочегарке?

Юридические услуги в Ульяновск

Похожие вопросы