Могут ли уволить беременную, если работаю по трудовому договору
опубликован 07.10.2017, 10:18
Доброго времени суток!
Начните с обращения с жалобой в ГИТ и в прокуратуру. Если не поможет - обращайтесь в суд, сроки ограничены
Всего доброго, желаю удачи.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 36 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Доброго времени суток! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 1 год (ст.392 ТК РФ)
Добрый день! Это серьезное нарушение трудового законодательства, расчет и трудовую обязаны выдать в последний рабочий день, т.е. в день увольнения. Пишите жалобу в трудовую инспекцию, так же можете в суде взыскать неустойку за просрочку, и компенсацию за дни вынужденного прогула.
Здравствуйте уважаемая Светлана! Вам необходимо знать, что это является грубым нарушением норм ТК РФ и следует обратиться с жалобой в прокуратуру или в гос. инспекцию труда либо в суд и взыскать причиненный материальный и моральный вред а также штраф. Желаю удачи и успехов Вам и Вашим близким. С уважением, А.А. Боголюбов.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
«Как уволиться из Пятерочки через главный офис и получить трудовую книжку и расчетные сразу или нужно подождать?»
Через сколько после заявления на увольнение должны отдать трудовую?
Была оформлена по трудовому договору. Уволили не заплатив зарплату за последний месяц. Что делать? Как получить расчёт?
Как вернуть свои деньги, если работодатель не перевел их на карточку после увольнения
Мне ответили что расчетные и зп я получу через месяц. Но я сегодня работаю последний день. Что делать?
Я уволилась с работы 4 декабря работала на почте России скажите в когда я должна получить расчет и справку о зарплате.
Стоит ли забирать трудовую книжку при увольнении если не произведен полный расчет.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут