Вопросы увольнения и компенсации за неиспользованный отпуск при работнице, не прошедшей испытательный срок
опубликован 20.06.2011, 08:48
Может, любой момент до истечения срока.
ТК РФ.
"Статья 71. Результат испытания при приеме на работу
При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня".
Компенсация положена при любом основании увольнения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Компенсация за неиспользованный отпуск за три месяца
По окончании испытательного срока работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.
Положена ли мне компенсация за неиспользованные 2 недели отпуска?
Право на компенсацию за отпуск при увольнении во время испытательного срока
Уволилась по собственному желанию после проработки испытательного срока - положена ли мне компенсация за отпуск?
Если увольнение происходит по собственному желанию, положена ли компенсация?
Мне сделают запись в трудовой книжке: окончание срока договора или могут предложить по собственному желанию?
Проработав один месяц, сотрудник подал заявление об увольнении.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут