Предприятие лишило сотрудника премии на 100% из-за самовольного отлучения, несмотря на свои нарушения безопасности

Вопрос №132790 из г. Орёл
опубликован 07.01.2004, 23:54

Я работаю в ОАО газооператором в котельной. Во время работы я самовольно отлучился из котельной на 10 минут. В результате в котле повысилось давление пара, автоматика безопасности не сработала и произошел выброс пара через предохранительные клапана. Ущерба производству никакого не произошло. Котел, после установки, эксплуатируется без проведения пусконаладочных работ. Директор ОАО вынес приказ о лишении меня премии на 100% по итогам года, хотя кроме этого нарушения у меня больше нет никаких нарушений. Приказ основан на том, что я нарушил технику безопасности, но администрация предприятия уже раньше нарушила технику безопасности эксплуатируя котел без проведения пусконаладочных работ по этому котлу и не испытав автоматику безопасности. Вправе ли администрация предприятия лишить меня на 100% выплаты по итогам года?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Иркутск, стаж 10 лет

5.0 163 отзывa

Уважаемый Сергей!

Сначала необходимо знать, было ли проведено внутреннее расследование, какие документы были приняты, на чём всё это основывалось. За защитой своих прав вы можете обратиться в комитет по труду, который защищает права работников, а также в суд, если считаете, что авария произошла не по вашей вине. Но тогда Вам придётся доказывать это обстоятельство, а именно делать экспертизы и исследования самостоятельно.

14.01.2004, 09:51

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 дней

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация