Отсутствие оплаты расходов на переезд при увольнении из организации - причина и последствия
опубликован 16.10.2017, 09:11
Вполне законно работодатель отказывает. Если вы находясь в отпуске, как ещё работающий и следуете к месту отдыха, тогда он обязан оплачивать отпускные расходы на проезд, если это плановый основной отпуск. Вы же хотите после увольнения, когда между вами и работодателем трудовые отношения прекращены, т.е. когда не вы ни работодатель друг перед другом не имеете обязательств обязать последнего оплатить расходы на переезд не к новому месту работы того же работодателя, а просто к новому месту жительства. Советую этот вопрос разрешить по человечески. Однако, если в договоре трудовом указаны такие случаи, тогда вправе требовать.
С уважением,
Александр Николаевич 9184963292
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 8 часов
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Оплата проезда и провоза багажа при увольнении муниципального служащего в связи с переездом на ПМЖ
Вопрос отпуска и оплаты авиабилета при увольнении в организации Район Крайнего Севера, финансируемой из Федерального бюджета
Отказываются оплатить обратную дорогу после отпуска из-за болезни - что делать?
Отпуск, увольнение и переезд с оплатой проезда - важно знать сроки
Работница РКС обратилась к работодателю с просьбой о компенсации расходов на переезд на постоянное место жительства
Кто должен компенсировать затраты при увольнении пенсионера из бюджетной организации в связи с переездом из районов
Вопрос о возмещении стоимости проезда при уходе работника в отпуск с последующим увольнением
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут