Главный распорядитель бюджетных средств предлагает сократить численность штата без сокращения работников - приоритеты и контрверсии
опубликован 29.10.2017, 21:04
Здравствуйте.
Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Казенное учреждение - правомерность передачи бюджетных средств между двумя уровнями бюджета
Роль казенного учреждения как главного распорядителя средств - возможности и ограничения.
Права работника на увольнение и получение задолженности
Просим дать разъяснения по ст.306.4 п.2, а именно
Обязаны ли казённые учреждения сдавать бухгалтерский баланс в налоговую инспекцию?Ведь в ФЗ-129 о бух.учете указано
Возможность расторжения контракта с поставщиком электроэнергии и передача оплаты главному распорядителю бюджетных средств
Директор МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЁННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ и Глава Администрации не могут согласовать сокращение штата
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут