Оплата больничного на новом месте работы в условиях отпуска по уходу до 3 лет и требование увольнения от бухгалтерии - какие статьи закона защищают мои права?
опубликован 01.11.2017, 18:45
На 1 основном месте работы нахожусь в отпуске по уходу до 3 лет (ребенку 2.2) и устроилась на полную ставку в другое место, пока не закончится декрет, выплат нет, а деньги нужны. Сейчас вопрос возник, как оплачивать больничный на новом месте. Бухгалтерия требует увольнения, хотя закон я никакой не нарушала. 2 НДФЛ тоже не нужно. МРОТ за 2 года пусть берут и платят. Какими статьями закона я защищена?
---Здравствуйте, по идее вам никто не обязан оплачивать больничный. Для начала приведите свои отношения с работодателями в порядок. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Оформление трудоустройства на новом месте работы во время декрета по уходу за ребенком - вопросы и ответы
Какие статьи закона подтверждают моё право на отпуск при работе по совместительству?
Возможно ли устроиться на другое место работы по совместительству во время декретного отпуска?
Вопрос о возможности взять отпуск на совместительстве при отсутствии отпуска на основной работе
Получение больничного по основному месту работы в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет - нужно ли сдавать и будет ли оплата?
Как будут производиться выплаты по декретному отпуску при устройстве на новое место работы?
Декретный отпуск, подработка, беременность - какие пособия полагаются при смене мест работы?
Правомерно ли уволить сотрудника со второго места работы при переходе в декретный отпуск без выплаты компенсаций?
Возможно ли получить пособие по временной нетрудоспособности с двух мест работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут