Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Сокращение сотрудника и получение выходного пособия в другом регионе - возможно ли провести процедуру почтой и предоставить справку из Центра занятости?

Вопрос №13433626 из г. Белгород
опубликован 09.11.2017, 13:36

Добрый день. Ушла в отпуск, по уходу за ребенком. Переехала в другой регион, временная регистрация, на 5 лет. Возвращаться ближайшие годы, не планирую. Мою должность, сократили. Возможно ли, провести процедуру сокращения сотрудника почтой? Возможно ли, получать выходное пособие, находясь в другом регионе? Предоставлять справку из Центра занятости, почтой?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Акмалов Айрат Габбасович

Юрист Уфа

4.8 13539 отзывов

Здравствуйте! В данном случае вам необходимо обратится Центр занятости и встать на учет. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!

09.11.2017, 14:06

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. Сокращение должности декретницы до исполнения ребенку 3-х лет - не основано на законе.

Все вопросы, конечно, можно решать по почте, но в Центр занятости Вам надо вставать на учет после сокращения именно в том регионе, где работали и есть постоянная регистрация. И справки имеют срок действия.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.

09.11.2017, 13:48

Спасибо, я у Вас в долгу!

Спросить юриста

Альбина

Автор вопроса

0 отзывов

Но, возник вопрос, почему нужно становиться на учет по основному месту жительства? У меня, временная регистрация по новому месту жительства. В центр занятости, с временной регистрацией могу стать на учет. И обязательно ли вставать на учет в ЦЗ, если могу самостоятельно искать работу. Достаточно ли будет предоставлять работодателю, нотариально заверенную копию трудовой книжки, что я не работаю на текущую дату и отправлять экспресс почтой?

09.11.2017, 14:58

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

День добрый, можно стать на учет в ЦЗН только по месту постоянной регистрации. Можете не стать в этом случае на 3 месяц выходное пособие не получите. Просите уволить работодателя уволить по соглашению сторон с выплатой компенсации, например 3-5 среднемесячной з/п исходя из ст.178 и 180 ткрф.

Удачи Вам и успехов!

09.11.2017, 15:03

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. В том-то и дело, что по временной регистрации на учет не поставят. Только по месту постоянной регистрации. А если в ЦЗН не вставать на учет, то пособие за третий месяц Вы не получите - ст. 178 ТК РФ.

Для получения пособия достаточно будет предоставлять работодателю нотариально заверенную копию трудовой книжки с отсутствующей новой записью о приеме на работу на текущую дату и отправлять экспресс почтой

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.

09.11.2017, 15:06

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сокращение сотрудника и получение выходного пособия в другом регионе - возможно ли провести процедуру почтой и предоставить справку из Центра занятости?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Белгород

Похожие вопросы