Работала без оформления, после ухода так и не выплатили зарплату, как получить свои деньги?
опубликован 17.11.2017, 18:59
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. (ст. 16 ТК РФ) Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. (ст. 67 ТК РФ).
Таким образом, если есть те или иные доказательства, которые могут с достоверностью подтвердить факт Вашего фактического допущения к работе – можно в судебном порядке доказывать, что Вы там работали и взыскивать зарплату.
В суде каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается (ст. 56 ГПК РФ).
Данное дело представляется довольно сложным, потребуется помощь юриста.
8 юристов дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Как получить свои деньгиРаботала без оформления, после ухода так и не выплатили зарплату, как получить свои деньги?
Надо обратиться к прокурору.
Здравствуйте.
Если вы работали без трудового договора, то вам необходимо обращаться в суд и устанавливать факт трудовых отношений в судебном порядке.
Вечер добрый!
Если есть доказательства обращайтесь с иском об установлении трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку, о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и об обязании сделать перечисления в налоговую инспекцию 13%НДФЛ, и внебюджетные фонды: ПФ, ФОМС и ФССудачи Вам успехов!
Здравствуйте! Обращайтесь в суд с заявлением об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработанной плате.
Добрый день, уважаемый посетитель!
В судебном порядке устанавливайте факт трудовых отношений и взыскивайте заработную плату
Всего доброго, желаю удачи!
Доброго времени суток. Вам необходимо будет подтвердить факт того, что вы работали там, это могут быть свидетельские показания, какие-либо иные документы (например, договор о неразглашении коммерческой тайны). Обращайтесь в суд, и если сможете доказать данный факт, то решение будет в вашу пользу. Советовал бы обратиться Вам к профессиональному юристу.
Доброго вам времени суток. В таком случае обращайтесь в трудовую инспекцию, а также в суд в течении года после увольнения
. Удачи вам и всего наилучшего.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как получить заработную плату после сокращения в организации?
Фирма-дистрибьютор не выплатила вторую часть зарплаты - как получить зарплату и куда обратиться?
Как вернуть свои черные зарплаты после увольнения - советы и рекомендации
Как получить незаплаченную зарплату после работы без трудового договора?
Работала в магазине неофициально, зарплату за 1.5 месяца не выплатили куда обратиться чтобы получить свои деньги.
Как получить зарплату заработанную на неофициальной работе и доказать ее невыплату за 2,5 месяца
Я гражданка Украины работала в России без официального оформления. Каким образом я могу после увольнения получить свою зарплату?
Невыплата зарплаты и отпускных - как получить свои деньги и какая компенсация полагается?
Как получить зарплату у предпринимателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут