Уволена с работы в колл-центре после несанкционированного доступа к номерам супруга - законность решения и вопросы о доверии к новому работодателю

Вопрос №13488988 из г. Чита
опубликован 20.11.2017, 07:25

Я работала у сотового оператора в колл центре. Год назад я заходила на номер супруга в системе, СБ прислали, что бы я дала объяснение. Прошёл год, по билингву, выявили теже два номера, которые я открывала без запроса абонента. Дала объяснение, но меня попросили уволиться, я уволилась по собственному желанию, но предупредили, что СБ Нового работалателя если будет делать запрос, то будет формулировка-утрата доверия. Законно ли это? Ведь сейчас проверяет СБ во всех организациях, и когда обновиться эта информация? Спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лошкарева Ирина Владимировна

Юрист Красноярск, стаж 15 лет

4.9 2485 отзывов

Доброго Вам времени суток! Неправомерно. Если вы уволены по собственному желанию, то формулировка утрата доверия не допустима в такой ситуации. Всего Вам хорошего и спасибо за обращение на сайт 9111 за оказанием юридической помощи.

20.11.2017, 08:37

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 26 минут

8 800 505-91-11

Добрый день, уважаемая Олеся

Это не влияет на трудоустройство если вас захотят взять на работу, а служит сигналом для работодателя и он решает уже. Безусловно вам нельзя так делать было

Удачи вам и вашим близким!

20.11.2017, 07:52

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Кашенцева Светлана Валерьевна

Юрист из города Астрахань

4.4 3490 отзывов

Неправомерно. Если вы уволены по собственному желанию, то формулировка утрата доверия не допустима. Сложность состоит в том, что данная информация неофициальная и доказать отказ в приеме именно по этому основанию в суде будет проблематично.

20.11.2017, 07:55

Спросить юриста