Вопрос по поводу приоритета отпуска у сотрудника-родителя с детьми

Вопрос №13507208 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 23.11.2017, 09:30
Добрый день. В семье двое детей, мама в отпуске декретном, папа работает. Интересует вопрос по поводу отпуска папы. Имеет ли папа выбрать любое время для отпуска, то есть иметь приоритет выше чем у сотрудников без детей с кем он работает. Спасибо.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно ст. 262.1, ст 263 ТК РФ, правом на отпуск в удобное время обладают работники, имеющие детей-инвалидов. Ваш муж имеет право на отпуск без сохранения заработной платы до 14 дней.

23.11.2017, 09:36
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Здравствуйте! К сожалению, законодательство в данном случае не обязывает работодателя предоставлять отцу детей отпуск в любое удобное для него время. Данный вопрос исключительно решается по соглашению сторон трудовых отношений. Удачи и всего доброго.

23.11.2017, 09:32
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

---Здравствуйте, а то, только у вашего папы дети больше ни у кого их нет. Нет у него такого права и приоритета НЕТ. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

23.11.2017, 09:32
Оценка автора вопроса:
Ответ неполный.
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток уважаемый посетитель сайта!

Ваш папа должен уходить в отпуск в соответствии с графиком отпусков утвержденного в вашей организации.

Он имеет право сам выбрать себе дату отпуска

Спасибо за выбор нашего сайта.

23.11.2017, 09:34

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. Предоставление отпуска отдельным категориям работников устанавливается в соответствии с коллективным договором.

23.11.2017, 09:35
Похожие темы:
Выбрать отпуск

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских