Могу ли я продолжить отпуск по уходу за ребёнком на новой работе после увольнения со старой?
опубликован 30.11.2017, 07:54
Здравствуйте, уважаемый посетитель нашего сайта!
Да, имеете право подать заявление на отпуск по уходу за ребенком.
P.S. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса и всего Вам наилучшего!
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день, уважаемый посетитель!
Безусловно, Вы имеете такое право
Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса!
Добрый день! Да и на новой работе вы можете находиться в таком отпуске Для этого вам стоит написать заявление на предоставление отпуска Ваше заявление порождает обязанность работодателя предоставить вам данный отпуск.
Здравствуйте, Ирина! Вы имеете право написать заявление на отпуск и Вам обязаны его предоставить.
Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Возможно ли оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет при смене работодателя
Возможно ли взять отпуск по уходу за ребенком на новом месте работы, если ребенку 1 год 9 месяцев?
Вопрос - Можно ли продолжить отпуск по уходу за ребенком на новой работе после увольнения с предыдущей?
Возможность ухода в отпуск по уходу за ребенком с новой работы до 3 лет
Возможно ли восстановить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет в другой организации, если уволилась, находясь на данном отпуске?
Возможно ли взять отпуск по уходу за ребенком и работать официально в другой организации?
Правила трудового отпуска и возможность устройства на другую работу в районе крайнего севера с льготами и бюджетными организациями
Возможно ли оформление работы по совместительству (ГПД)
Возможно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет на новой работе, если была в отпуске до 1,5 лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут