Коллектив отделения реанимации подает жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию и Минздрав - Руководство угрожает увольнением и оказывает моральное давление на работников

Вопрос №13545359 из г. Краснодар
опубликован 30.11.2017, 17:37

Здравствуйте! Мы с коллегами написали коллективную жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию и в Минздрав (мы работаем в отделении реанимации) жалобу прикрепляю. Руководство в связи с этим угрожает увольнением и оказывает моральное давление. Как защитить свои интересы? На какие статьи закона можно опираться. Помогите, пожалуйста. Очень устали быть дешевой рабочей силой,

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист Екатеринбург, стаж 32 годa

4.5 52461 отзыв

Доброго вам дня. Вы можете написать но угроза руководитель ещё одну коллективную жалобу в прокуратуру, кроме того вы можете обратиться с иском в суд.

30.11.2017, 17:40

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 352. Способы защиты трудовых прав и свобод

Статья 380. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты

Еремин Алексей Анатольевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 13 лет

4.7 2149 отзывов

Добрый день.

Если вас по таким основаниям будут склонять к увольнению, то вы можете спокойно восстановиться на работе, ссылаясь на давление. Также напишите еще одну жалобу в ГИТ и Прокуратуру.

30.11.2017, 17:40

Спросить юриста

Жирнова Анна Андреевна

Юрист из города Уфа, стаж 11 лет

4.9 114 отзывов

Здравствуйте!

В соответствии со статьей 352 Трудового кодекса РФ:

Каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.

Согласно статье 380 Трудового кодекса РФ:

Работодатель, представители работодателя не имеют права препятствовать работникам в осуществлении ими самозащиты трудовых прав.

Это что касается законодательного закрепления Вашего права на защиту трудовых прав. Также рекомендую зафиксировать каким образом осуществляется давление (аудио-,видеозапись, письменные подтверждения и т.д.) и приложить их к новой жалобе, которую направить в указанные Вами в жалобе органы в дополнение к ранее поданной.

Также можете попробовать направить обобщенную жалобу в федеральные органы (Генеральную прокуратуру РФ, Роструд, Министерство здравоохранения РФ).

Желаю удачи!

30.11.2017, 17:49

Спросить юриста