Сокращение или уход на пенсию.
опубликован 27.07.2011, 13:30
Юрий, добрый день! Если Вас решили уволить по сокращению, то Вас уволят. Если есть право на назначение пенсии - Вам ее назначат. Одно другому не мешает.
Только из информации в вопросе не понятно, есть ли у Вас право на назначение пенсии. Для того, чтобы получить право на назначени е пенсии за выслугу лет, нужно чтобы у вас было 20 лет выслуги (в том числе, в льготном исчислении), либо 25 лет общего трудового стажа, из которых не менее 12,5 лет службы в органах (др. силовых структурах), и увольнение должно происходить СО СЛУЖБЫ по сокращению, возрасту, здоровью в возрасте 45 лет и старше.
С уважением,
Харченко О.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 461 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Моя зарплата до 2002 года была по годам:
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Возможность ухода на пенсию по сокращению в МВД - выплаты и правила процесса
Сокращение мужа - закономерно ли оно в данном случае?
Возможно ли вернуть заявление о переводе на работе и написать новое о сокращении штата?
Вручили уведомление на сокращение по сокращению должности после 30-летнего стажа в МВД
Неправильное начисление пенсии - мой период сокращения не учтен
Сокращение на работе - разница между сокращением по соглашению сторон и сокращением с обработкой 2 месяца
Моя должность не попадает под сокращение, могу ли я перейти на другую должность, чтобы уйти по сокращению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут