Оплата декретного отпуска - сумма пособия и условия начисления для работницы, не работавшей после первой беременности

Вопрос №13563976 из г. Москва
опубликован 04.12.2017, 18:21

Прошу Вас ответить на вопрос. Работница 1.01.2015 г ушла на декретный отпуск. Должна выйти на работу 1.01.2017 года. Но она беременеет на второго ребенка и представляет больничный лист о нетрудоспособности до и после родовой (88 раб дней). Вопрос оплачиваются до и после родовое и какая сумма оплаты % от какой суммы. Дело в том, что после первой беременности она не работала. Какую суммы пособия должны ей начислить бухгалтерия.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лихограй Юлия Витальевна

Юрист Омск, стаж 12 лет

4.8 602 отзывa

Здравствуйте! Рассчитывается как и первый больничный, 100% - поскольку это по беременности и родам. Всего Вам доброго, с уважением Ю. В.Лихограй.

04.12.2017, 18:24

спасибо за скорый ответ

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40164 отзывa

Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

04.12.2017, 18:24

Спросить юриста