Спор о нарушении правил техники безопасности - возможность решения на законном уровне
опубликован 13.12.2017, 06:49
Здравствуйте. У меня такая ситуация, я работник предприятия машиностроения и по технике безопасности я нарушил правила о соблюдении спец оборудования то есть не надев очки, ко мне подошел человек представившись инженером по технике безопасности не предъявив не каких документов и спросив мою фамилию я ответил отказом после чего у меня возник конфликт с начальством мол я такой плохой нарушаю технику безопасности, на меня составили акт о лишении премии 100% о нарушении техники безопасности и отказом назвать фамилию плюс к этому я шел на разряд но начальство сказало нет и за этого случая. Это можно решить на законном уровне или я полностью не прав?
Обратитесь в комиссию по трудовым спорам предприятия письменно. Все зависит от положения об оплате труда. О премировании, приказов предприятия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Лишили премии за непреднамеренное нарушение техники безопасности
На общую сумму 500 тысяч рублей . Камеры у нас не писали оказывается целый год.
Составление акта - возможность взятия ответственности на себя при работе на определенном оборудовании
Нарушение техники безопасности на частном предприятии приводит к лишению премии. Справедливо ли это?
«Организаторы сборных по футболу винят учителя физкультуры в несоблюдении техники безопасности после травмы ученика
Начальник техники безопасности, сам не носит спец одежду, как это понимать.
Хочу подать в суд на предприятия, о нарушении техники безопасности и неоплату сверхурочных.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут