Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Хабаровск, 14.12.2017, 17:21

Можно ли устроиться на работу инженером по охране труда в образовательное учреждение с судимостью по ст.160?

Вопрос №13613864 из г. Хабаровск
опубликован 14.12.2017, 17:21
Возможно ли устроиться на работу в образовательное учреждение на должность инженера по охране труда с действующей судимостью (условное наказание) по ч 3. ст.160? ст.331 ТК РФ говорит только о педагогической деятельности.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброго времени суток!

Нет, не только о педагогической деятельности речь. Если судимость не погашена, то не можете. Статья 351.1 ТК РФ

Всего доброго, желаю удачи!

14.12.2017, 17:29
Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Здравствуйте, вы правильно заметили по поводу педагогической деятельности в остальном по закону не ограничивает, но как правило работодатель не желает связываться с лицами которые были судимы, что противоречит Конституции РФ.

14.12.2017, 17:25
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Доброго времени суток, Анатолий.

В настоящее время в отечественном законодательстве предусмотрены препятствия для лиц, имеющих судимость, при трудоустройстве в качества либо педагогического работника, либо государственного служащего, либо при осуществления определенных видов деятельности, куда не входят инженеры по охране труда (например, получение статуса адвоката, учреждение ЧОП и т.д).

Соответсвенно, учитывая тот факт, что в образовательном учреждении (даже в государственной) отсутствуют должности, соответствующие ФЗ "о государственной гражданской службе Российской Федерации", а должность инженера по охране труда не относится к педагогической деятельности, то можно констатировать, что наличие действующей судимости не являются препятствием для Вашего трудоустройства в образовательное учреждение на должность инженера по охране труда.

15.12.2017, 17:51

Юридические услуги в Хабаровск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских