Компания отказывается выплачивать по беременности и родам. Как правильно составить иск и подать в суд?

Вопрос №13643103 из г. Новосибирск
опубликован 21.12.2017, 15:24

Ухожу в декрет. Компания отказывается выплачивать по беременности и родам выплаты и пособия на ребенка. Буду подавать в суд. как правильно составить иск, на каждую выплату отдельно или на все выплаты и пособия могу подать одним иском?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Окулова Ирина Владимировна

Юрист Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43770 отзывов

Можете подать одним иском. Исковое составляйте по правилам ст.ст 131-132 ГПК РФ. Можете в личку за юридической помощью обратиться.

21.12.2017, 15:26

То что нужно. Спасибо!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Поварова Наталья Игоревна

Юрист из города Москва

4.7 1148 отзывов

Доброго времени суток уважаемый посетитель сайта

Вам необходимо подавать все одним ис ом и взыскивать сразу все выплаты. После решения суда получайте исполнительный лист и Обратитесь в службу судебных приставов для исполнения решения суда.

21.12.2017, 15:30

Спросить юриста

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 32 годa

4.5 52461 отзыв

Доброго вам дня. Исковое заявление вы можете составить или самостоятельно в соответствии со статьей 131 132 ГПК или заказать эту работу выбранному юристу в личку.

21.12.2017, 15:31

Спросить юриста

Кушнир Анна Владимировна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 17 лет

4.9 1457 отзывов

Добрый день!

Вам нужно подать одно Исковое заявление о назначении и взыскании пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, компенсации морального вреда в районный суд.

21.12.2017, 15:36

Спросить юриста

Тихонов Борис Леонтьевич

Юрист из города Новосибирск, стаж 35 лет

4.7 6668 отзывов

Здравствуйте, Марина.

Составляйте одно исковое заявление, требуйте с работодателя выплаты всех причитающихся вам по закону пособий и компенсаций. Кроме подачи иска вы можете подать на работодателя заявление о нарушении им трудового законодательства в ГИТ.

21.12.2017, 17:22

Спросить юриста